新達企業管理顧問有限公司 -
115年三月
課程說明
課程分類 ：
經營管理
課程名稱 ：
敏捷式管理
上課日期 ：
3/4(三)
上課時段 ：
9:30-16:30
上課時數 ：
6
課程收費 ：
3500元/位 (含講義教材及餐費)，同公司報名2人打9折，滿3人以上再享8折優惠
課程介紹 :
【上課地點】
桃園市桃園區中平路 98 號 11 樓之 1
【課程效益】
●瞭解敏捷式管理的核心思維與價值，以及敏捷式管理的趨勢
●清楚敏捷式管理的核心精神，以及運用範圍和成效
●學習如何將敏捷式管理運用在溝通表達上，以提升管理的效能
●理解敏捷式管理SCRUM團隊的力量，以並學習如何推動SCRUM團隊運作
【授課方式】
講述教學法
互動教學法
示範教學法
測驗評量法
實作演練法
討論分享法
【課程大綱】
《一》敏捷思維與核心價值
1.為何世界百強企業要用敏捷式管理
2.敏捷式管理的精隨
3.敏捷式管理的核心理念
4.敏捷式管理四大價值
《二》敏捷式管理核心精神與運用
1.價值導向/VALUES
2.優先原則/PRIORITY
3.以人為本/FEEDBACK
4.風險感知/RISK
5.成長思維/GROWTH
6.信念為王/BELIEVE
《三》敏捷式管理的溝通表達
1.價值導向/溝通≠說服
2.優先原則/了解自身溝通風格
3.以人為本/洞悉對方溝通特質
4.風險感知/清楚對方溝通地雷
5.成長思維/謹記三不原則
6.信念為王/影響力的本質
《四》敏捷式管理的SCRUM團隊
1.SCRUM團隊三種角色
2.SCRUM團隊最佳人員數量
3.SCRUM團隊的角色定位
4.SCRUM團隊的領導者風格
5.如何推動SCRUM團隊運作
【講師簡介】
蔡緯昱 Andy
現為兩岸企業百強講師，於Samsung、TOYOTA、GODIVA、統一多拿滋、中華電信、台灣象印、義大遊樂世界、米其林輪胎、華膳空廚、日藥本舖、凱薩飯店、君鴻酒店、NCC、勞動部、經濟部、水利署 …等超過300間企業單位授課，累積時數約6,000小時，學員累積10,000人。
2016年榮獲中國企業品牌培訓師 「百強」及「十佳品課程」兩項殊榮。擅長「美國DISC性格模式人力管理系統」，並為全球三項第一記錄保持人。
現任：
經濟部中小企業創新服務 專欄作者
中華民國勞動力職能發展協會 特約講師
學經歷：
國立臺北科技大學EMBA 高階企業管理碩士
University of Texas at Arlington 高階企業管理碩士
長庚大學 醫學生物技術研究所
義大利愛在羅馬萬人演唱會 網路行銷總監
北京昱華智業教育科技 副總經理
教育部(9619)企業教育訓練講師 乙級證照
中華職能教育發展協會 職涯規劃諮商師
NLP神經語言程式學 認證執行師
勞動部勞動力委外專業知能訓練師 合格結訓
勞動部勞動力人力提升計劃種子講師 合格結訓
中華職訓研發中心訓練規劃管理師 合格結訓
特殊經歷：
2016中國企業品牌培訓師 前100強殊榮（全中國22省聯合競賽）
2016中國企業品牌培訓師 十佳精品課程殊榮《魅力講師活動設計與帶領技巧》
●DISC性格模式 亞洲三項第一記錄
＊ 課程應用度最廣：領導、溝通、銷售、客服、團隊、師資培訓
＊ DISC測驗版本最多：工作、人際、本我、兩性、青少年、企業客製
＊ DISC測驗報告類型最多：30類型
＊課程應用最廣：領導、溝通、銷售、客服、團隊、師資培訓
桃園市桃園區中平路 98 號 11 樓之 1
【課程效益】
●瞭解敏捷式管理的核心思維與價值，以及敏捷式管理的趨勢
●清楚敏捷式管理的核心精神，以及運用範圍和成效
●學習如何將敏捷式管理運用在溝通表達上，以提升管理的效能
●理解敏捷式管理SCRUM團隊的力量，以並學習如何推動SCRUM團隊運作
【授課方式】
講述教學法
互動教學法
示範教學法
測驗評量法
實作演練法
討論分享法
【課程大綱】
《一》敏捷思維與核心價值
1.為何世界百強企業要用敏捷式管理
2.敏捷式管理的精隨
3.敏捷式管理的核心理念
4.敏捷式管理四大價值
《二》敏捷式管理核心精神與運用
1.價值導向/VALUES
2.優先原則/PRIORITY
3.以人為本/FEEDBACK
4.風險感知/RISK
5.成長思維/GROWTH
6.信念為王/BELIEVE
《三》敏捷式管理的溝通表達
1.價值導向/溝通≠說服
2.優先原則/了解自身溝通風格
3.以人為本/洞悉對方溝通特質
4.風險感知/清楚對方溝通地雷
5.成長思維/謹記三不原則
6.信念為王/影響力的本質
《四》敏捷式管理的SCRUM團隊
1.SCRUM團隊三種角色
2.SCRUM團隊最佳人員數量
3.SCRUM團隊的角色定位
4.SCRUM團隊的領導者風格
5.如何推動SCRUM團隊運作
【講師簡介】
蔡緯昱 Andy
現為兩岸企業百強講師，於Samsung、TOYOTA、GODIVA、統一多拿滋、中華電信、台灣象印、義大遊樂世界、米其林輪胎、華膳空廚、日藥本舖、凱薩飯店、君鴻酒店、NCC、勞動部、經濟部、水利署 …等超過300間企業單位授課，累積時數約6,000小時，學員累積10,000人。
2016年榮獲中國企業品牌培訓師 「百強」及「十佳品課程」兩項殊榮。擅長「美國DISC性格模式人力管理系統」，並為全球三項第一記錄保持人。
現任：
經濟部中小企業創新服務 專欄作者
中華民國勞動力職能發展協會 特約講師
學經歷：
國立臺北科技大學EMBA 高階企業管理碩士
University of Texas at Arlington 高階企業管理碩士
長庚大學 醫學生物技術研究所
義大利愛在羅馬萬人演唱會 網路行銷總監
北京昱華智業教育科技 副總經理
教育部(9619)企業教育訓練講師 乙級證照
中華職能教育發展協會 職涯規劃諮商師
NLP神經語言程式學 認證執行師
勞動部勞動力委外專業知能訓練師 合格結訓
勞動部勞動力人力提升計劃種子講師 合格結訓
中華職訓研發中心訓練規劃管理師 合格結訓
特殊經歷：
2016中國企業品牌培訓師 前100強殊榮（全中國22省聯合競賽）
2016中國企業品牌培訓師 十佳精品課程殊榮《魅力講師活動設計與帶領技巧》
●DISC性格模式 亞洲三項第一記錄
＊ 課程應用度最廣：領導、溝通、銷售、客服、團隊、師資培訓
＊ DISC測驗版本最多：工作、人際、本我、兩性、青少年、企業客製
＊ DISC測驗報告類型最多：30類型
＊課程應用最廣：領導、溝通、銷售、客服、團隊、師資培訓